Quando quasi due mesi fa scrissi questo articolo legato al futuro come condizione necessaria alla quale un’impresa deve tendere, tra le varie persone che avevo in testa che potessero ben esprimere questo concetto pensavo proprio a lui. È così è stato quando la settimana scorsa ci siamo sentiti al telefono. Attraverso le sue parole ho avuto conferma del perché avevo pensato a lui come ambasciatore di un modo di fare impresa ancorato a principi fondanti per un nuovo umanesimo e rinascimento imprenditoriale e sociale. In questa intervista troverete concretezza e slanci evolutivi, ma soprattutto senso di responsabilità e centralità della persona. Rispetto e attenzione, anche attraverso piccole, ma concrete azioni. L’#AvampostoImpresa di oggi è del Presidente e Amministratore Delegato di Geico Taikisha, il dott. Ali Reza Arabnia.
Buon ascolto!

Parte prima: l’impatto del Covid19 e la reazione

Parte seconda: esempi degli interventi che abbiamo fatto

Parte terza: altre piccole azioni per stare vicini alle nostre persone

Parte quarta: le lamentele e il ruolo di un leader

Parte quinta: la situazione del mondo dell’auto | lavorare sulle situazioni concrete

Parte sesta: cosa succederà dopo?

Parte settima: lavorando per il futuro

Parte ottava: ridurre la burocrazia e velocizzare il sistema giudiziario

Dott. Ali Reza Arabnia, Presidente e Amministratore Delegato Geico Taikisha